Descrição do Curso

O processo de recrutamento e seleção tem sido cada dia mais crítico para a estratégia das empresas. Com o reaquecimento da economia, o mercado oferece muitos profissionais capacitados; no entanto, os desafios que as organizações enfrentam demandam uma revisão dos processos seletivos, tornando-os cada dia mais estruturados de modo que o RH possa, de fato, fornecer ferramentas e assessorar na identificação dos candidatos mais alinhados e aderentes não só ao escopo do cargo, mas também à cultura da empresa e os seus valores.


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Preparar os profissionais para uma condução mais eficaz nos processos de selecção, com foco no levantamento de perfil, fontes para busca de candidatos, aplicação de técnicas de seleção e avaliação de pessoas;


Conteúdo do Curso

  • O processo de Recrutamento;
  • Etapas do recrutamento.
  • Preparação;
  • Divulgação da vaga;
  • Triagem curricular.
  • Preparação;
  • Avaliação de candidatos;
  • Ferramentas.
  • Preparação;
  • Emissão de parecer;
  • Finalização do processo;
  • Seleção como um processo de comparação ou decisão.
  • Conceito fundamental;
  • Tipos de contratos;
  • Elaboração de contratos de trabalho.